NEWS

できる後輩・部下を育てる現場での指導法 6/3開催

2022.03.23

2022年6月3日(金)に一般社団法人 長野経済研究所でビジネスセミナーを開催します。ぜひ、ご参加ください。

 

テーマ:できる後輩・部下を育てる現場での指導法(OJT)

日 時:2022年6月3日(金)10:00~16:30

場 所:長野市 八十二別館

受講料:28,600円(非会員)

内 容:部下や後輩が覚えやすい、理解しやすい、モチベーションの上がる教え方(OJT)をしていますか?他人に教える理論を学び、自信をもって部下指導できる方法を学びましょう!

対象者:新人・後輩・部下を現場で指導する立場の方、人事の方、OJTのやり方を学びたい方

 

1.人材育成とはなにか

  1)人材育成とは

  2)人材育成のファースト、セカンド、サードステップ

  3)企業内教育の3種類

 

2.職場内教育(OJT)の基本知識

  1)OJTとは

  2)OJTの受け持つ範囲

  3)OJTチェックテスト

  4)観ること、聴くこと、信頼すること

 

3.指導者のリーダーシップ

  1)リーダーシップとは

  2)リーダーシップのタイプと種類

  3)偉人たちに学ぶリーダー論

  4)外発的動機付けと内発的動機付け

 

4.指導者に必要なスキル

  1)ティーチングとは

  2)ティーチングの役割

  3)指導・育成の進め方セオリー

 

5.ケーススタディに学ぶ部下指導

  1)記録を書かない部下を指導する

  2)コーチングとは

  3)コーチングを活かした部下指導の実例

  4)ほめ方と叱り方のポイント

 

6.メンタル不全た疑われるとき

  1)メンタル不調とは

  2)メンタル不調の種類と対処法

  3)メンタル不調者を発生させない職場

 

7.理解度チェック

  1)本日のセミナー理解度チェック

 

8.まとめ

  1)セミナー全体の振り返り

  2)アクションプラン

 

 

◆参加のおススメ◆

 

「OJTの進め方がわからない」「ウチの社員は何回言っても、覚えない」「いつまで経っても、成果がでない」「これからというときに、退職してしまう…」こんな悩みをおもちの指導者の方はおられませんか?本セミナーでは現場での指導(OJT)の基本的な進め方から、部下や後輩の成長を促進させるための効果的な方法までを丁寧に解説します。即実践できる指導法を学んで、“できる後輩や部下”を育成しましょう。

 

 

お申込み・お問い合わせは一般社団法人 長野経済研究所まで